O EDP Trainee Program está de volta e a EDP procura jovens recém-formados para participar nesta terceira edição.

O programa dura 23 meses e arranca em outubro. Até dezembro, decorre a fase onboarding, entre janeiro e junho de 2017 está marcado o 1º ciclo e o 2º ciclo arranca a julho de 2017. Entre janeiro e agosto de 2018, começa uma nova fase «na unidade de negócio onde o trainee será alocado». 

Durante o estágio, os jovens vão ter a oportunidade de conhecer o negócio da empresa, adquirir conhecimentos sobre o setor de energia, reforçar competências pessoais e profissionais e trabalhar em três áreas de negócio.

Para além disso, os selecionados vão ser acompanhados por tutores e mentores e passar por um processo de avaliação contínuo e objetivo.

O EDP Trainee Program destina-se a jovens recém-formados e com mestrado concluído, no máximo, há dois anos, nas áreas de Engenharia, Gestão, Economia, Ciências Exatas ou Ciências Sociais.

Os trainees devem, ainda, ter dispobilidade full-time a partir de outubro, ser fluentes no inglês e estar disponíveis para deslocações nacionais e internacionais. A experiência internacional é valorizada.

As candidaturas estão abertas até 15 de maio e há 25 vagas disponíveis.